 在作为财政部老板的最后一份年度报告中，Philip Gaetjens说这是“富有成效的一年” （雅虎澳洲新闻网 图片） 工资增长是经济前景的关键指南，澳洲财政部(Department Of Treasury)经常因其糟糕的工资增长预测记录而受到批评。 据雅虎澳洲新闻报道，近年来，财政部的预测一再与现实不符。 在就业增长强劲的情况下，有各种各样的理论来解释为什么工资未能达到预期。 但该部门不能被指责的是依赖现实经验作为其夸大预测的理由。 在澳洲财政部2018至2019年年度报告显示，该机构所有员工去年年末仅获得2%的加薪。低于其2018-2021年企业商议协议。 截至6月份，财政部首选的工资衡量指标，工资年增长率为2.3%，而公共部门为2.6%。 财政部的奖金也低于其他企业商议协议。政府数据显示，去年第一季度公共部门的平均年工资增幅为2.7%。 这份年度报告显示，截至2019年6月30日，财政部雇用的员工人数为993人，高于一年前的912人。 在担任总理和内阁部长之前担任财政部长的加特简斯（Philip Gaetjens）在最后一份年度报告中表示，对他的部门来说，这是“富有成效的一年”。 加特简斯表示，从去年在领导层离职后向新财长通报，到4月2日准备预算（比往常提前5周），并为金融服务皇家委员会提供信息，财政部一直在支持“强劲、可持续的经济增长”。 加特简斯先生担任财政部长的时间只有一年多一点。他去年的薪酬总额为879，978澳元。 |
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